Vox ascolta chi lavora già con te e fa emergere le criticità quando c'è ancora tempo per intervenire; Hub dà alle persone occasioni per formarsi, conoscersi e sentirsi parte del team.
Già scelto da Università degli Studi di Firenze, Scuola Superiore Sant’Anna e BCC Banca Alta Toscana.
Segnalazione raccolta, passata al team HR.
Selezione e onboarding costano tempo e budget. Poi la relazione con chi lavora da te può perdersi in tre punti.
Corsi e materiali restano in un cassetto: nessuno li riprende e nessuno ha un motivo per tornarci.
Lo risolve: Hub · Contenuti e percorsiPersone di sedi o reparti diversi non si conoscono: manca un posto dove confrontarsi e fare rete.
Lo risolve: Hub · Community ed eventiFrizioni e insoddisfazione restano sotto traccia, e le scopri quando una persona ha già deciso di andarsene.
Lo risolve: Vox · Intercetta problemiE nel frattempo rischi di spendere in iniziative poco utili, mentre i problemi restano irrisolti.
Esempi illustrativi di budget sottoutilizzato e costi possibili: non equivalgono a perdite accertate o risparmi garantiti da Sbam!.
Percorsi con video e quiz fanno conoscere ruolo, cultura e organizzazione dal primo giorno e continuano a formare nel tempo.
Community interna, networking ed eventi mantengono le persone coinvolte e connesse, non solo nei primi giorni.
L'AI rileva i segnali di malcontento e ti avvisa: intervieni prima delle dimissioni, quando c'è ancora margine per farlo.
Come un'intervista rapida: raccogli suggerimenti e idee dai tuoi collaboratori, utili per migliorare processi e organizzazione.
One unisce Vox e Hub: ascolti, coinvolgi e dai alle persone un motivo per restare.
Vox, Hub e One sono disponibili in taglia small, medium, large con fatturazione mensile o annuale.
Vedi tutti i prezzi →No: Hub non gestisce l'iter di selezione. Lavora dopo, con onboarding, formazione e community interna, per dare alle persone un motivo per sentirsi parte del team.
Sì: per lasciarlo non serve registrarsi. Nella dashboard vedi i dati aggregati, non chi ha detto cosa.
Sì, le fasce di prezzo partono da volumi contenuti: funziona sia per un team di poche persone sia per aziende strutturate.
Sì. Puoi iniziare da Hub o da Vox singolarmente e passare a One quando il primo è a regime.
Niente da installare: un link o un QR in azienda o nelle comunicazioni interne. Parti in pochi giorni.
Che tu voglia far sentire le persone parte del team o far emergere il malcontento prima delle dimissioni, ti mostro Vox e Hub dal vivo. Prenota una demo gratuita.
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